Städte und Regionen
Der soziale Zusammenhalt in Städten und Regionen ist vielfach gefährdet, vereinfachende und polarisierende Positionen gewinnen an Boden. Gleichzeitig entstehen immer mehr Initiativen, die kreativ, nachhaltig und zukunftsweisend sind. Wir unterstützen Verwaltungen, Unternehmen und Organisationen, nachhaltige und kreative Lösungen zur Sicherung der Lebensqualität von Quartieren und Regionen zu finden.
Leistungen
Die Herausforderungen des demografischen Wandels ebenso wie des Klimawandels erfordern in vielen Bereichen eine Neuausrichtung kommunaler und regionaler Entwicklungskonzepte sowie innovative und nachhaltige Lösungen.
Beispielprojekte
- Pflegestrukturplanung im Landkreis Uckermark
- Regionaler Pflegefacharbeitskreis im Landkreis Uckermark
- Integrationsmonitoring im Landkreis Uckermark
- Pflege im Quartier Stendal
- Bürgergenossenschaft Altmark
- Begegnungsmarkt Oberland
Innovative und nachhaltige Lösungen gesellschaftlicher Probleme entstehen, wenn die Beteiligten die jeweiligen Interessen und Sichtweisen ihrer Organisation hinter sich lassen und gemeinsam ihre Ressourcen in die Problemlösung einbringen.
Beispielprojekte
- Informationszentrum Arbeitgeberzusammenschlüsse
- Netz_WB - Weiterbildungsverbünde als lernförderliche Strukturen
- BEB - Ökumenisches Bildungsforum für energieeffiziente Bestandssanierung
- KOPA_Uckermark – Kooperative Pflegearbeit in der Uckermark
- Gewerbeverein Drewitz
Viele Förderprogramme finanzieren Modellprojekte, um spezielle Problemlagen mit innovativen Ansätzen zu adressieren. Hier werden Erfahrungen gesammelt und Strategien entwickelt, um die Erkenntnisse und dort entwickelte gute Praxis in reguläre Programme zu übernehmen. Wir entwickeln modellhaft innovative Projekte, begleiten sie und werten sie aus.
Beispielprojekte
Vernetzung, Kooperationen und regionale Entwicklung funktionieren nur in Dialog. In allen Projekten nehmen der Austausch und das Gespräch eine zentrale Rolle ein.
Beispielprojekte
Wir beraten Unternehmen und Organisationen in den Bereichen Personalentwicklung, Arbeitsorganisation und Organisationsentwicklung. Besonderen Wert legen wir dabei auf Kooperationen und einen integrierten Ansatz.
Beispielprojekte
Ausgehend von der jeweiligen spezifischen Situation erarbeiten wir gemeinsam mit Ihnen eine angepasste Vorgehensweise.