Programmmanagement und Begleitung von zehn Unternehmensnetzwerken zur Fachkräftesicherung und Personalentwicklung in Kooperation mit der GEBIFO Berlin und dem Zentrum für Sozialforschung Halle

Auftraggeber / Programm
Bundesministerium für Verkehr, Bau und Stadtentwicklung, Abt. Aufbau Ost

Download / Projektwebseite
www.qualifizierungsinitiative-ost.de

Begleitung der Gründung und des Aufbaus des Arbeitgeberzusammenschlusses Soest / Ruhr-Lippe

Auftraggeber / Programm
Westfälisch-Lippischer Landwirtschaftsverband e.V.

Download
Download Flyer AGZ Soest, PDF 850 kB

Aufbau und Koordination eines Netzwerks der Arbeitgeberzusammenschlüsse und von Initiativen zu AGZ zur Erarbeitung von einheitlichen Qualitätsstandards für AGZ. In Folge dieses Projekts wurde der „Bundesverband der Arbeitgeberzusammenschlüsse Deutschland e.V.“ gegründet.

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Familie des Landes Brandenburg, finanziert aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und des Landes Brandenburg

Download
Download Qualitatsstandards, PDF 60 kB

Beratung und Begleitung des Teilprojekts „Arbeitgeberzusammenschlüsse“ des Projekts COOP+, Begleitung der Gründung und des Aufbaus des Arbeitgeberzusammenschlusses perfino eG, Jena

Auftraggeber / Programm
Projekt im Rahmen des Programms „Perspektive 50+ – Beschäftigungspakte für Ältere in den Regionen“ des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales

Projektträger
JenArbeit, Eigenbetrieb der Stadt Jena, Institut für Bildungsmanagement Nausitz GmbH

Weitere Informationen
www.jena.de/coop/

Aufbau der Clusterinitiative „Energie Nord-Ost-Brandenburg“, eines Verbundes von Unternehmen und Institutionen entlang der Wertschöpfungskette „Bioenergie aus Biogas“.

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Familie des Landes Brandenburg, finanziert aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und des Landes Brandenburg im Rahmen der 12. InnoPunkt Kampagne „Zukunftschancen durch clusterorientierte regionale Verzahnungsprozesse“

Weitere Informationen
www.energie-nord-ost-brandenburg.de

Transferprojekt zum Aufbau von Arbeitgeberzusammenschlüssen in Brandenburg, Durchführung einer Machbarkeitsstudie und Begleitung des Aufbaus des AGZ Spreewald, des ersten Arbeitgeberzusammenschlusses in Deutschland

Auftraggeber
Ministerium für Landwirtschaft, Umwelt und Raumordnung des Landes Brandenburg

Weitere Informationen
www.spreewaldforum.com

Integration des Modells der Arbeitgeberzusammenschlüsse in die Entwicklung einer lokalen Beschäftigungsstrategie für den Landkreis Elbe-Elster, Moderation der Entwicklungsarbeit im Projekt.

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, Europäischer Sozialfonds, Artikel 6, Innovative Maßnahmen

Projektträger
Regionale Wirtschaftsförderung Elbe-Elster GmbH

Machbarkeitsstudie zu Formen flexibler Arbeitsorganisation in der Landwirtschaft und in ländlichen Räumen

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Landwirtschaft, Umwelt und Raumordnung des Landes Brandenburg

Projektträger
tamen. GmbH

Weitere Informationen
Download Abschlussbericht, PDF 650 kB

Entwicklung von Arbeits- und Lernhilfen für KMU in Form von zwei “Handbüchern für kooperative Geschäftsprozesse”

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, LEONARDO DA VINCI

Projektträger
tamen. GmbH

Aufbau einer Vermarktungsagentur für regionale Produkte, Gründungsbegleitung des Unternehmens „Boitzenburger Früchtezauber“ und Entwicklung von touristischen Angebotspaketen für die Uckermark, Entwicklung eines Methodenkoffers „Vermarktung regionaler Produkte und touristischer Angebote“

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, Gemeinschaftsinitiative Beschäftigung NOW

Projektträger / Partner
tamen. GmbH in Kooperation mit der Ländlichen Arbeitsförderung Prenzlau e.V.
COFRAT, Angers (F)
Heimvolkshochschule Bergen (NL)

Weitere Informationen
Download Broschüre, PDF 300 kB
www.boitzenburger-fruechtezauber.de

Modernisierung der Betriebsstrukturen (Qualitätsmanagement) und Optimierung der Bauorganisation (Baukooperative) in Unternehmen der uckermärkischen Bauwirtschaft

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, Gemeinschaftsinitiative ADAPT

Projektträger / Partner
tamen. GmbH in Zusammenarbeit mit der MAQT, Schwedt
MOSAICO, Bologna, Italien
educatio, Linz, Österreich
Aarhus Technical College, Dänemark
KIO / AS Fredriksborg, Dänemark

Entwicklung eines Geschäftskonzepts für die Uckermärkische Baukooperative, einen Zusammenschluss aus Bauunternehmen unterschiedlicher Gewerke

Auftraggeber / Programm
Uckermärker Baukooperative

Projektträger / Partner
tamen. GmbH

WorkIn – Qualifizierung und Arbeit als Haus-, Anlagen- und EinrichtungsbetreuerIn im Quartier

Das Projekt realisiert die Ziele der Städtebauprogramme „Soziale Stadt“ und „BIWAQ“. Es verbindet die Qualifizierung von jungen Erwachsenen mit Netzwerkarbeit im Quartier. In einem ersten Schritt werden junge Erwachsene zum Anlagen- und Gebäudebetreuer qualifiziert. In die Qualifizierung einbezogen sind innovative Wohnungsunternehmen, die passgenaue Praktikumsplätze für die TeilnehmerInnen der Qualifizierung anbieten.

Im Rahmen eines aufzubauenden Arbeitgeberzusammenschlusses sollen Arbeitsplätze für qualifizierte und geeignete junge Erwachsene zur Verfügung gestellt werden. Die tamen. GmbH übernimmt in Zusammenarbeit mit ProWB- Dr. Wolfgang Serbser die wissenschaftliche Begleitung des Projekts.

Projektträger Ausbildungswerk Kreuzberg e.V.

Projektpartner

• Internationaler Bund – Bildungszentrum SüdWest
• Werkhof Zehlendorf e.V.
• tamen. GmbH
• ProWB – Dr. Wolfgang Serbser

Projektlaufzeit 01.02.09 – 29.02.12

Projektwebsite www.abw-workin.de

Dieses Vorhaben wird aus dem europäischen Sozialfonds der europäischen Union und aus Mitteln des Bundesministeriums für Verkehr, Bau und Stadtentwicklung gefördert.

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Ausbildungsnetzwerk im Arbeitgeberzusammenschluss Spreewald (ANiA)

Ziel des Projekts war der Aufbau einer Struktur zur gemeinsamen betrieblichen Erstausbildung im Arbeitgeberzusammenschluss Spreewald sowie aus der Umsetzung des Projektantrags heraus die Entwicklung eines übertragbaren Modells der Ausbildung in einem Arbeitgeberzusammenschluss. Beteiligte Unternehmen waren Landwirtschaftsbetriebe und landwirtschaftliche Dienstleister.

Mit Hilfe der Jobstarter-Förderung ist es gelungen, unter dem Dach des AGZ Spreewald eine Struktur zu schaffen, die Verbundausbildung organisiert, externes Ausbildungsmanagement betreibt und berechtigt ist, selbst Ausbildungsvertäge sowie – nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung – Arbeitsverträge abzuschließen.

Die Einbindung in den Arbeitgeberzusammenschluss ermöglicht es, dass die Struktur der betrieblichen Erstausbildung über das Projektende hinaus funktions- und tragfähig bleibt und wie geplant fördermittelunabhängig weiterarbeitet.

Zum Transfer des Modells in andere Regionen und Branchen wurde ein Leitfaden “Ausbildung im Arbeitgeberzusammenschluss” sowie eine ergänzende Materialiensammlung erstellt.

Träger des Projekts waren die SpreewaldForum GmbH und die tamen. GmbH.

Projektlaufzeit: Januar 2007 – Juni 2010

Das Ausbildungsnetzwerk im Arbeitgeberzusammenschluss Spreewald ist eines von 18 Brandenburger Ausbildungsvorhaben, die im Rahmen des Projekts „Job-starter – Für die Zukunft ausbilden“ vom Bundesforschungsministerium im Zeitraum 2007/2010 gefördert wurden.

Projektwebseite www.spreewaldforum.com

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2005 – 2008
Unternehmen : Weitblick (Un:Weit) – Sicherung des zukünftigen Fachkräftebedarfs in Brandenburger KKU durch externe Ausbildungs- und Personalentwicklungsberatung
[spoiler]Beratung von kleinen Unternehmen in Brandenburg zur Schaffung von Ausbildungsplätzen

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Familie des Landes Brandenburg, finanziert aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und des Landes Brandenburg im Rahmen der 15. InnoPunkt Kampagne „Mehr Ausbildungsplätze durch mehr Ausbildungsbetriebe“

Projektträger
GPN – Gesellschaft für Personalentwicklung Nord mbH

Qualifizierungsveranstaltungen im Rahmen des Aufbaus von Arbeitgeberzusammenschlüssen und des „Cluster Biogas“

Auftraggeber / Programm
Landesamt für Verbraucherschutz, Landwirtschaft und Flurneuordnung Brandenburg

Projektträger
tamen. GmbH

Beratung von Brandenburger KMU zur Entwicklung betrieblichen Weiterbildungskonzepten und von Lernzeitvereinbarungen in Unternehmen

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Familie des Landes Brandenburg, finanziert aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und des Landes Brandenburg im Rahmen der 9. InnoPunkt Kampagne „Kompetenzgewinn durch Lernzeitorganisation in Brandenburger Unternehmen“

Projektträger
tamen. GmbH in Kooperation mit Personal Contract GbR Berlin

Einsatz und Qualifizierung von Innovationsberater/-innen in 37 landwirtschaftlichen Unternehmen in Südbrandenburg

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Landwirtschaft, Umweltschutz und Raumordnung des Landes Brandenburg, Bundesanstalt für Arbeit

Projektträger
tamen. GmbH in Kooperation mit der Arbeitsförderungsgesellschaft Elbe-Elster, Martinskirchen

Einsatz und Qualifizierung von Innovationsberater/-innen in landwirtschaftlichen Unternehmen in Südbrandenburg und von Dorfberaterinnen beim Brandenburgischen Landfrauenverband

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Landwirtschaft, Umweltschutz und Raumordnung des Landes Brandenburg, Bundesanstalt für Arbeit

Projektträger
tamen. GmbH in Kooperation mit der WEQUA Lauchhammer und der Arbeitsförderungsgesellschaft Elbe-Elster, Martinskirchen

Transnationales Projekt: Internationaler Austausch zur Diversifizierung in der Landwirtschaft und zur Dorfentwicklung

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, Gemeinschaftsinitiative Beschäftigung NOW

Projektträger / Partner
tamen. GmbH
Centro Social de Ribeira Quente, Azoren, Portugal
Centro Tecnic per la Dona, Barcelona, Spanien

Erarbeitung von Personal- und Organisationsentwicklungskonzepten zur Förderung der Innovationsfähigkeit von beruflichen Weiterbildungseinrichtungen im Verbund

Auftraggeber / Programm
Forschungs- und Entwicklungsprogramm ‘Lernen im Wandel – Wandel durch Lernen “Lernkultur Kompetenzentwicklung” des Bundesministeriums für Bildung und Wissenschaft

Projektträger
Arbeitsgemeinschaft Betriebliche Weiterbildungsforschung

Coaching zur Neuorientierung der Arbeitsförderung und zur Reorganisation der Gesellschaften

Auftraggeber / Programm
Brandenburger Landesverband der Arbeits-, Bildungs- und Strukturfördergesellschaften e.V.

Qualifizierung von „Dorfberatern“ und Entwicklung von Dorf- und Regionalentwicklungskonzepten in Reinsdorf (TH), Dreiskau-Muckern (S), Frose (SAH), Lebusa (BB) und Born (MV)

Auftraggeber / Programm
Förderwerk Land- und Forstwirtschaft e.V.

Projektträger
tamen. GmbH

Regionalanalyse und Entwicklung eines Qualifizierungsprojekts für arbeitslose Landfrauen in der Nuthe-Nieplitz-Niederung

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Frauen des Landes Brandenburg, finanziert aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und des Landes Brandenburg

Projektträger
Förderverein Nuthe-Nieplitz-Niederung e.V.

Auftraggeber / Programm
Europäische Kommission, Generaldirektion Beschäftigung, soziale Angelegenheiten und Chancengleichheit, Programm PROGRESS

Projektträger
EV KMU – Europäische Vereinigung der Verbände kleiner und mittlerer Unternehmen, Brüssel

Projektpartner

• tamen. GmbH
• CRGE Poitou-Charentes, FR
• Europäisches Ressourcenzentrum für AGZ
• ÖAR Regionalberatung gGmbH, AT
• Bundesverband Mittelständische Wirtschaft e.V.
• Mission Locale Etterbeek, BE

Projektlaufzeit März 2010 – März 2011

Abschlussbericht

Mit Unterstützung der Europäischen Union

2009
AGZ-Transfer/GE-Transfer 2009 Transfer des Modells der Arbeitgeberzusammenschlüsse nach Deutschland und in andere europäische Länder, Politikempfehlungen und praktische Handreichungen für Unternehmen
[spoiler]Auftraggeber / Programm
Europäische Kommission, Generaldirektion Beschäftigung, soziale Angelegenheiten und Chancengleichheit, Programm PROGRESS

Projektträger
Bundesverband Mittelständische Wirtschaft e. V.

Projektpartner
Europäische Vereinigung der Verbände kleiner und mittlerer Unternehmen
Europäisches Ressourcenzentrum für AGZ
Bundesverband der Arbeitgeberzusammenschlüsse Deutschland e. V.
CRGE Poitou-Charentes
CRGE Bretagne
GEMIP
Conseil Général Gironde

tamen.

Organisation von Seminaren und Studienreisen zum Thema Arbeitgeberzusammenschlüsse mit Partnern aus Frankreich und Belgien

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Familie des Landes Brandenburg, finanziert aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und des Landes Brandenburg

Projektträger / Partner
tamen. GmbH
CRGE Poitou-Charentes
GEMIP Toulouse
CRGE Bretagne
CRGE Pays de la Loire

Weitere Informationen
Download Dokumentation, PDF 1,5 MB
Download Evaluationsberichte, PDF 600 kB

Vergleichende Länderstudien, Bestandsaufnahmen und Entwicklung von Konzepten familienfreundlicher Arbeitsorganisation für kleine und mittlere Unternehmen in Deutschland, Portugal, Frankreich und Ungarn

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, 5. Rahmenprogramm zur Umsetzung des Gemeinschaftsprogramms für die Gleichstellung von Männern und Frauen

Projektträger / Partner
VIRGIL – Europäisches Netzwerk der ländlichen Entwicklung
BISS e.V.
tamen. GmbH
Centro de Studios Sociais an der Universität Covilha, Portugal
Stiftung für die Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern, Ungarn
Celavar, Frankreich

Weitere Informationen
www.project-romann.eu

Vergleichende Analyse von Instrumenten zur Verbesserung der Antizipationsfähigkeit von KMU in Frankreich, Deutschland, Italien (Arbeitgeberzusammenschlüsse, Nachwuchskräftepools, regionale Unternehmenscluster)

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, Europäischer Sozialfonds, Artikel 6, Innovative Maßnahmen

Projektträger / Partner
GREP – Groupe de Recherche pour l’Education et la Prospective, Frankreich
ARTES Research, Italien
tamen. GmbH

Durchführung von vergleichenden Länderstudien zu geschlechtsspezifischen Stereotypen in der Arbeitswelt in Frankreich, Deutschland, Italien, Ungarn, Bulgarien und Belgien

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, 5. Rahmenprogramm zur Umsetzung des Gemeinschaftsprogramms für die Gleichstellung von Männern und Frauen

Projektträger / Partner
EWA – European Work Actions
VIRGIL – Europäisches Netzwerk der ländlichen Entwicklung
tamen. GmbH
Union nationale des associations territoriales retravailler (F)
Le Piment (B)
CORA (IT)
Barda (BG)
Jól – Lét (HU)

Weitere Informationen
Hunting down gender stereotypes – A guide published by EWA and designed by the participants of the six countries : Belgium, Bulgaria, France, Germany, Italy and Hungary
http://tamen.de/produkte/

Erarbeitung eines Kompendiums zur Integration des Gender Mainstreaming in die Erwachsenenbildung, Lernprogramme, Methoden, Instrumente

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, Programm GRUNDTVIG

Projektträger / Partner
GREP – Groupe de Recherche pour l’Education et la Prospective, Frankreich
tamen. GmbH
Retravailler, (B)
Gender Studienzentrum der Universität von Island (IS)
Mancommunidad de Municipios de la Sierra de Cadiz (ES)

Fallstudien zu guten Beispielen von Vereinbarkeit von Familie und Beruf auf dem Lande aus den Niederlanden, Finnland, Frankreich, Portugal, Deutschland

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, 5. Rahmenprogramm zur Umsetzung des Gemeinschaftsprogramms für die Gleichstellung von Männern und Frauen

Projektträger / Partner
Niederländisches Landwirtschaftsministerium

Weitere Informationen
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im ländlichen Raum Europas: 18 gute Beispiele

http://tamen.de/produkte/

Auftraggeber / Programm
Europäische Union, Europäischer Sozialfonds, Artikel 6, Innovative Maßnahmen

Projektträger / Partner
GREP – Groupe de Recherche pour l’Education et la Prospective, Frankreich
tamen. GmbH
BRAGE Projektservice, Dänemark

Weitere Informationen
Download Dokumentation, PDF 490 kB
Download Dokumentation, PDF 230 kB

Pour (N° 180, Decembre 2003) : Ex-changing views : work, occupation, regions
http://tamen.de/produkte/

Autoren
Dr. Salomon, J., Dr. Hartmann, T. und Wünsche, G.

Auftraggeber / Programm
Verband Sächsischer Bildungsträger e.V.

Partner
Bundesverband Mittelständische Wirtschaft e.V.

Weitere Informationen
Noch unveröffentlicht

Autoren
Dr. Hartmann, T., Meyer-Wölfing, E., Salomon, J. und Wölfing, S.

Analyse und Handlungsempfehlungen von Instrumenten für KMU zur Fachkräftesicherung

Auftraggeber / Programm
Bundesministerium für Wirtschaft und Technologie

Partner
Verband Sächsischer Bildungsträger e.V.
Bundesverband Mittelständische Wirtschaft e.V.

Weitere Informationen
Noch unveröffentlicht

Autoren
Dr. Hartmann, T., Meyer-Wölfing, E. und Wünsche, G.

Auftraggeber / Programm
Hans-Böckler-Stiftung

Weitere Informationen
Download Studie, PDF 390 kB

Autoren
Prof. Dr. Albrecht, G., Albrecht, P., Dr. Hartmann, T. und Wölfing, S.

Auftraggeber / Programm
Bundesministerium für Verkehr, Bau und Stadtentwicklung, Abt. Aufbau Ost

Partner
GEBIFO Berlin

Autoren
Wölfing, S., Wünsche, G. und Dr. Hartmann, T.
Veröffentlicht in der Reihe MASGF Forschungsberichte, Heft 31, Potsdam 2007
Analyse zur Umsetzung von AGZ in Deutschland

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Familie des Landes Brandenburg

Autoren
Dr. Hartmann, T. und Meyer-Wölfing, E.; Koch, T. und Woderich, R.

Auftraggeber / Programm
Arbeitsgemeinschaft QUEM

Weitere Informationen
QUEM-Report, Heft 83, Berlin, 2004

Autoren
Wünsche, G. und Wölfing, S. und Dr. Hartmann, T. mit einer juristischen Expertise von Pauli, H.

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Landwirtschaft, Umweltschutz und Raumordnung des Landes Brandenburg

Weitere Informationen
Download Studie, PDF 600 kB

Autoren
Dr. Hartmann, T., Meyer-Wölfing, E.

Auftraggeber / Programm
Arbeitsgemeinschaft betriebliche Weiterbildungsforschung e.V., Bundesministerium für Bildung und Forschung

Autor
Dr. Hartmann, T.

Auftraggeber / Programm
Arbeitsgemeinschaft betriebliche Weiterbildungsforschung e.V., Bundesministerium für Bildung und Forschung

Autoren
Meyer-Wölfing, E., Wölfing, S., Jändl, A.

Auftraggeber / Programm
Arbeitsgemeinschaft betriebliche Weiterbildungsforschung e.V., Bundesministerium für Bildung und Forschung

Autoren
Meyer-Wölfing, E., Wölfing, S.

Auftraggeber / Programm
Arbeitsgemeinschaft betriebliche Weiterbildungsforschung e.V., Bundesministerium für Bildung und Forschung

Autoren
Rabe, D., Schnauss, M.

Auftraggeber / Programm
Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Umweltschutz und Technologie, Berlin

Autoren
Franzky, G., Dr. Hartmann, T., Wölfing, S.

Auftraggeber / Programm
Arbeitsgemeinschaft betriebliche Weiterbildungsforschung e.V., Bundesministerium für Bildung und Forschung

Autoren
Dr. Hartmann, T., Wölfing, S.

Auftraggeber / Programm
Ministerium für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten, Brandenburg

Autoren
Meyer-Wölfing, E., Rabe, D., Schnauss, M.
Konzeptentwicklung und Management Programms

Auftraggeber / Programm
Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Umweltschutz und Technologie, Berlin

Auftraggeber / Programm
CEA-PME, Brüssel

Auftraggeber / Programm
Arbeit und Leben Berlin, Jugendförderung des DGB-Landesbezirk Berlin-Brandenburg

Auftraggeber / Programm
Personal Contract, Berlin, GPNord mbH, Berlin

Auftraggeber / Programm
DGB Bildungswerk Berlin-Brandenburg „Wilhelm Leuschner“

Europäische Union, Programm COMENIUS 3

Auftraggeber / Programm
DGB Bildungswerk Berlin-Brandenburg „Wilhelm Leuschner“,

Beschäftigungspakte für Ältere in den Regionen, Bundesministerium für Wirtschaft und Arbeit

Auftraggeber / Programm
JenArbeit, Eigenbetrieb der Stadt Jena

Europäische Union, Programm GRUNDTVIG

Auftraggeber / Programm
Akademie für Berufsförderung und Umschulung gGmbH, Berlin

Europäische Union, Programm GRUNDTVIG,

Auftraggeber / Programm
Akademie für Berufsförderung und Umschulung gGmbH, Berlin